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律师怎么举办法律沙龙(一) 周大福产业园篇 作者:admin 2019-08-16
        2019年7月5号,周大福产业园负责人李总亲临我们三象律师事务所,邀请我们八月初到产业园孵化器为初创企业做一个法律讲座。
       
        经过团队的集体讨论,我们分析此次路演活动的目标客户是初创型企业的老板和高管。
        对法律略微了解的朋友都清楚法律包罗万象、博大精深。而我们的演讲时间又非常有限,怎么才能精选出与企业经营发展攸关的核心内容?
        为了更契合初创业企业家们的业务需求,使此次路演活动的价值更淋漓尽致地发挥出来,我和同事首先通过问卷调查、智能app检索等方式快速收集到企业家最关心,也是企业最常遭遇的劳动法律纠纷。
        作为律师,我深知企业一旦出现劳动纠纷,其影响和损失将会是巨大的,也清楚预防和控制法律风险对企业的重要性,所以我极其重视此次演讲内容的筛选。我动员全部门的同事积极建言献策,实地征求企业家们的意见和想法,用一周时间确定了本次演讲主题,即劳动用工法律问题。
确定完演讲主题,接下来更艰巨的任务便是做演讲文案策划。
        因为此前做的都是媒体宣传类型的文案,用于网络平台宣传,这种文案大多短小精悍,不用考虑与观众互动的因素,与之不同的是,这次路演活动是现场直播,文案内容既要专业,又要足够吸引人,同时还要考虑到此次演讲活动受众的特殊性。参加此次活动的大多数是初创企业或者中小型企业的老板,这些老板平时接触的都是企业日常经营的事情,对法律知识知之甚少,因此我们的文案要做到形象、生动,把晦涩难懂的法律知识用浅显易懂的方式传达出来,我就想到用展示大量真实案例的方式来诠释枯燥难懂的法条。
        搜罗案例真的是一件让人心力交瘁的苦差事,当时发生的一个个小插曲现在想来仍然觉得心酸和无奈。 
        搜罗案例并不是简单地检索几个相关案例那么轻松的事情。为了让展示出来的案例更真实,更接近此次演讲受众,我们采用的是武汉市中级人民法院判决的案子,而且还要在众多案例中筛选出符合我们演讲内容的,这是一个非常浩大的工程,我们也为此注入了巨大的努力和心血。我一夜未眠,在短短一天时间里收集到我们需要的所有案例。
        所有的素材收集到位后,下一步就是写演讲稿,我本以为写演讲稿对于有些许文字功底和法律基础的我来说应该是一件轻而易举就可完成的任务,然而事实远非我想的那么简单。
        7月26日,我先写了三千多字的稿件交给主任,主任当天晚上就进行了仔细的修改。经过与领导多次沟通,和多个日夜的呕心沥血,终于把稿件的最终定稿梳理出来,并发送给主办方,以便主办方提前安排工作。
      我们继续做PPT,熟悉稿件,演练演讲流程等大量工作,时间紧迫,任务繁重,不容有半点松懈。在整个团队的协助和配合下,我们马不停蹄,终于按时完成后续工作。
8月2日早晨,法律沙龙活动正式举行。我们都早早来到路演活动现场,周大福产业园。活动原定上午十点开始,领导安排我们九点前到达,提前熟悉活动场地。自己全程参与策划,耗费几个日夜做出来的活动终于要正式举行,心里还是有点小激动的,我早上七点多就从家出发,到达活动场地是上午八点十分,意外插曲再次上演。
        活动地点在武汉郊区的周大福产业园,因为我是第一次过来活动场地,并不知道需要报活动的具体地点才能进去园区,我们前一天过来踩点的同事又突然联系不上,结果就被园区保安拦住询问了半个小时。坦白说,如果是平时,遇到这么尽职尽责的保安,我是非常欣赏的,但在当时那种紧急时刻,自己被当做嫌疑人似的审问,我真的是欲哭无泪,终于在8点55分,我们同事到现场证明我是正常进入的路演工作人员,才被放行进入园区。一个小小的失误白白浪费了早晨宝贵的半个小时时间,这个细节性疏忽也警醒我做任何事情都要提前准备,事先规划,防止关键时刻出差子。
        演讲活动开始前半个小时,参加此次活动的企业代表陆续进入活动场地,我跟同事忙着给大家发送礼品。大概是因为我初次做这种现场活动,手忙脚乱的,搞不清楚是先发送礼品还是先向嘉宾介绍我们律所的法律顾问业务,就这么糊糊涂涂的忙碌着。
        出席本次活动的有武汉信安英达、中行武汉分行、欣宝利生物、武汉和溯源、三象律师事务所等数十家公司代表。
       活动上,三象律师事务所柳琛律师表示每个企业的运营,都会面临五大法律问题: 一  股权的法律问题 ; 二 劳动用工的法律问题 ;三 合同的法律问题 ; 四 知识产权的法律问题 ;五 财务的法律问题。并采用案例与法律相结合的授课方式,轻松诙谐地把深奥难懂的法律法规通过实际案例演绎出来,让企业家更具象的了解到企业在经营管理中的各种法律难题以及相应的解决方法。
       特别对劳动纠纷法律风险,如何预防、如何控制和解决这些风险进行现场详细讲解,并就企业在劳动用工过程中必须遵守地规则作出专业和温馨的提示。
       整个培训过程,全场座无虚席,大家纷纷侧耳倾听,积极与主讲律师互动,主动回答主讲律师提出的法律问题,并就劳动合同的几个问题向主讲律师咨询。短短二十分钟的演讲在一片掌声中结束,演讲效果非常好,我跟同事都会心一笑,我们的任务应该算是完成的不错吧。
       演讲活动结束后我和同事就积极去跟每个企业代表沟通,介绍我们所的法律顾问产品。
       路演活动结束后,主办方负责人邀请我和我的同事们一起共进午餐。
      郊区的风景格外秀丽怡人,窗外一排排闪过的苍松翠柏郁郁葱葱,苍翠欲滴。这次路演让我对中小企业法律服务有了全新认识。中国中小企业家对法律重视不足。活动开始前主办方跟我们律师沟通说出席本次路演活动的都是企业老板,事实上出席路演活动的很大一部分都是企业员工,这充分说明企业家对此次法律演讲的不重视。
      经营管理和法律建设,是企业的一对翅膀。企业家不懂法,企业就不能高飞。
      我们团队团结一致,共同努力,相信经过我们不断的宣传,中国的企业家会越来越重视法律,中国的企业越来越强。
 
 
 
 
 
 
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